目次
特徴
1. 業界最大級の集客力
マイナビ転職は業界最大級の求職者の集客力があります。数ある媒体の中でも求職者の収穫ができている理由を解説していきます。
▸掲載者数
業界最大級であり、全国10,000件以上の求人情報を常時掲載しています。全国47都道府県あらゆるエリアの求人情報を掲載しており、多くの企業から支持されています。
▸アクティブユーザー
ビジネスパーソン向けサイト、女性向けサイトなどへのWEB広告出稿、テレビCMやラジオCM、交通広告など多彩な広告展開でマイナビ転職の認知度向上に注力しています。
また多くのメディアとのアライアンスで多様な人材を集客できているので、今すぐ転職したいアクティブユーザーの割合は71%もあります。
▸エリア
それぞれの地域に根付いた求人情報を提供する「エリア版」「都道府県版」があり、地元で働きたい、UIターン転職をしたいなど、働くエリアにこだわる転職者に情報提供を行っています。
また、全国25か所以上のエリアで年間50回以上の転職フェアを開催しています。そのため、地元エリアにおけるマイナビ転職の認知度は高く、地元・UIターン採用が特に強いです。
<開催地域例>
北海道 : 札幌
東北 : 仙台
関東 : 埼玉・千葉・東京・横浜
東海 : 静岡・名古屋・岐阜・浜松
中部 : 新潟
関西 : 京都・大阪・神戸
中国 : 岡山・広島
四国 : 松山・高松
九州 : 福岡・北九州・熊本・鹿児島
2. 求職者を逃さない機能
マイナビ転職には、求職者を応募~面接に繋げるための施策が多くあります。
▸スマホファースト
若手ユーザーの約6割がスマートフォン経由で閲覧します。
常にユーザーの使いやすさや検索のしやすさ「ユーザービリティ」を追求しています。
▸マッチング機能
求職者の応募を後押しする「気になるマッチング」という機能があります。
記者求人に関心のあるユーザーに「興味あり」と返すことで、応募を後押しできる機能です。
▸管理画面
選考の手間を簡単にし、選考を効率化できる仕組みがマイナビ転職の管理画面にあります。
マイナビ転職の企業専用画面には、採用担当者が応募者対応に専念できるよう、効率化できます。また使用方法も簡単なので、採用担当者側からも好評です。
▸面接確定システム
事前に会社が指定した候補日が応募完了画面に表示されます。
その中から、応募者が希望日時を選択できるため、1回のメッセージの返信で面接日が確定できます。
応募者はキャンセルの連絡や変更手続きもできるため、当日のキャンセルや連絡なしの結成気を未然に防ぐ設計となっています。
掲載の基本企画
マイナビ転職は採用難易度に応じて選択可能な5つの企画があります。
MT-S企画、MT-A企画、MT-B企画、MT-C企画、MT-D規格の順に掲載されます。
1. 掲載順位
S → A → B → C → Dの順番です。
同一規格内の表示順位だと、表示1位は新着・表示2位は新着以外になります。
さらに、職種含む検索をした場合、表示順位の上位はメイン職種コード次に、サブの職種コードが続きます。
2. 原稿タイプ別比較表
MT-S~MT-D規格の基本企画の比較です。
写真の点数や原稿量、原稿内容に違いがあります。
また、MT-S~MT-Dは企画は下記全て無料でセットとなっています。
掲載料金表
眞井美転職の掲載料気についてご紹介します。
掲載期間は火曜日もしくは金曜日からの4週間です。
1. 通常掲載料金表(4週間掲載)

2. チケット料金表(長期掲載)

オプション料金表
マイナビ転職では、様々なオプション機能があります。
求める人材へダイレクトにアプローチできる豊富なスカウトサービス、職種コードを追加できるオプションなどラインナップが豊富です。
1. 追加画面
追加画面は、求人画面に追加することでより会社の魅力を伝えることができるオプションです。

2. 追加コード
職種コード追加は、求職者がマイナビ転職で職種を検索した際に紐づく職種コードを追加することができます。求職者による永津乱数のアップが期待できます。

3. S企画限定
マイナビ転職には、MT-S企画限定オプションがあります。新着回数や最上位表示でさらに注目度を高める効果が期待できます。
- Q プラチナプラスとは?
- A 6週間掲載となり、1週目・3週目・5週目に「新着」表示されるオプションです。
掲載開始後1週間は、スマートフォン版の検索結果画面において最上位に表示されます。
また、サテライトサイトである「マイナビ転職 正社員求人サーチ」の検索マッチバナー枠に掲載されます。 会員ユーザーが検索した「職種」「勤務地」が求人に合致した場合、検索結果画面上部に掲載社名、掲載職種名が表示されます。
- Q プラチナオプションとは?
- A 1週目・3週目に「新着」表示となるオプションです。
掲載開始後1週間は、スマートフォン版の検索結果画面において最上位に表示されます。
またサテライトサイトである「マイナビ転職 正社員求人サーチ」の検索マッチバナー枠に掲載されます。 会員ユーザーが検索した「職種」「勤務地」が求人に合致した場合、検索結果画面上部に掲載社名、掲載職種名が表示されます。
- Q 検索トップリザーブシートとは?
- A 検索した条件に合致する求人がPC版の最上位に表示されます。

4. バナー広告
マイナビ転職には、サイト内にバナー広告を出稿することができます。サイト内の目立つ位置に広告を出稿することにより広く会社の求人情報を求職者にアピールすることができます。

5. メール広告
メール広告とは、マイナビ転職の会員にお届けするメールマガジンに掲載されるヘッダー広告のことです。より多くの求職者の目に触れることで、応募者数の増加が期待できます。




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